园游．杏林｜王耀忠医生

医学发展日新月异，香港的医疗水平要维持在国际顶尖行列，必须自强不息，一方面要加强科研及培训，另一方面要以开放包容的精神，广纳世界各地的最新医疗知识和技术。医管局近年积极招揽合适的非本地培训医生加入公立医院，除了因应个别服务的需求而策略性地补充人手，更可让来自不同地方、不同领域的医学专家各展所长，与本地医疗团队互学互鉴，共同造福病人。

政府早前向立法会提交《2026年医生注册（修订）条例草案》，以推动多项对本港医疗系统至关重要的改革措施。医管局欢迎及支持有关改革，更乐见《条例草案》提出进一步扩阔非本地培训医生来港的途径，容许非香港永久性居民与香港永久性居民一样，可按同一资格准则循特别注册途径申请来港执业。这将有助我们进一步吸纳不同国家和地方的医疗人才。

医管局一直配合政府的政策方向，透过有限度注册和特别注册等不同渠道招聘条件合适的非本地培训医生，以为公营医疗服务补充人手。随着近年我们加强到不同国家和地区宣传推广有关政策，以及从申请程序、入职安排、在港生活等多方面加强对非本地培训医生的支援，有关工作已取得一定成绩。

现时，共有约360名非本地培训医生在医管局工作或交流，占整体公立医院医生人手约百分之五，当中包括约290名在公立医院全职长期工作的医生。这些医生来自五湖四海，获取的医学专业资历涵盖英国、澳大利亚、中国内地、爱尔兰、马来西亚等。他们除了有助纾缓公立医院的服务压力，当中亦不乏在不同医学领域的专才。

其中一位是来自日本的藤川拓也医生，他于2018年透过有限度注册加入医管局，目前是威尔斯亲王医院心胸外科顾问医生。藤川医生来港前在日本川崎幸医院主动脉中心任职，是全日本进行最多主动脉手术的医院之一。日本与香港的心胸外科专科系统各有不同，本港医生以往主要采取置入支架的方式治疗主动脉瘤，藤川医生则带来不同的技术和经验，协助本港团队逐步掌握“开放式胸腹主动脉手术”，让团队可考虑更多治疗选项。

早前藤川医生与传媒分享在港工作和生活的点滴时，提到已把香港当成“第二家乡”，特别热爱香港的自然环境，每逢休假便会行山远足，欣赏山水美景。这充分显示不论我们的医生来自何地，只要尽心尽力照顾病人，全情投入服务大众，也定能获得社会的认同。

医管局会继续按照服务和运作需要，积极吸纳世界各地的医疗人才，但同时会继续优先聘用所有合资格的本地大学医科毕业生，本地医科毕业生的就业、实习及专科培训机会不会受到影响。

另外，政府今次提交的《条例草案》亦包含多项推动香港医务委员会改革的措施，医管局对此全力支持。医委会肩负为本港医疗专业水平和质素把关的重任，其职能和角色的重要性不言而喻。我们认同今次政府推出的改革方向，包括优化申诉处理机制、增加申诉处理的透明度、加强业外参与、简化程序及提升效率、完善处分机制及加强保障病人福祉等，将有助医委会更有效地履行其职能。

医管局作为本港主要的公营医疗服务提供者，一直与医委会在医学守则和指引、医生专业操守、医生培训和持续进修事宜，以至非本地培训医生注册等不同范畴保持紧密联系。我们深信今次改革将可进一步维护本港医生专业水平，确保医疗服务质素，促进医患互信，同时亦能平衡本港医疗界“专业自主”的原则。

作者王耀忠医生是医院管理局联网服务总监。

“园游．杏林”栏目由医管局医护人员撰写。

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