工会不满屋宇署炒逾60名合约员工 署方:按表现继续聘用部分人

撰文: 林彦汛
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政府人员协会早前去信立法会,不满屋宇署裁减逾60名合约员工,要求保留具备丰富专业经验的员工,勿一刀切不续聘。屋宇署今日(5日)向立法会提交书面回应表示会按部门需要采取最适当方式提供公共服务,持续检视部门需要及资源,订定人手安排。署方指会继续聘用部分现有非公务员合约雇员,及退休后服务合约计划雇员,并会按现职合约雇员的工作表现等因素,决定续聘安排。

图为劳联周小松。(直播截图)

政府人员协会:宏福苑火灾后工作量增 勿一刀切裁员

政府人员协会主席张凯荣上月去信立法会公务员及资助机构员工事务委员会主席周小松,因接获屋宇署非公务员合约雇员工会求助,指该署正裁减所有合约员工,涉及工程师、技术主任及文员等职位,合共逾60人。

协会称自宏福苑火灾后,政府表明加强建筑物复修工程的监管,屋宇署工作量只会有增无减,当局应设法保留这批具经验及专业知识的合约员工,而非一刀切不予续聘,以应对部门即将面对的工作挑战。

屋宇署:按表现继续聘用部分人

屋宇署今日向公务员及资助机构员工事务委员会提交书面回应表示,为确保公共财政资源的可持续性,政府不时检讨最新情况,按当前部门的服务或运作需要、财政资源、服务性质等各项因素,采取最适当的方式提供公共服务。

署方一直透过善用资讯科技、积极精简工作程序,不断探讨提升效能与效率的方法,更灵活调配人力资源。例如该署电脑系统于去年底完成更新,能自动编制向未遵办法定命令人通知的业主发出警告信,减省拟备有关信件的人手。

屋宇署续表示,会持续检视部门整体运作需要及可动用资源,订定人手安排,预期会继续聘用部分现有非公务员合约雇员及退休后服务合约计划雇员,并会按现职合约雇员的工作表现、操守,以及其技能与职务要求等因素,决定续聘安排。