弃选的30名议员合共向157名议助发放了约940万元奖金或花红，一众“好老板”的豪气举动引起社会热议，皆因公帑埋单。其中，马逢国向卷入风化案的助理施骏兴发放26.4万元奖金，本身他月薪4.4万元，即相当于其6个月薪金，形容是部分同事本身人工低所以用奖金补贴。

曾任多年立法会议员的行会成员汤家骅，向《香港01》忆述当年辞职离开议会，都是自掏荷包向4至5名长期服务的员工付遣散费，总数约50万元，相当于议员5个月薪金，笑言原来现今议员有如此好安排，令人羡慕。他说，议员额外向助理发放高于法例规定的长期服务金水平，甚至合约没规定的花红，“系咪慷他人之慨呢？似乎钱多就所以......你应该明白到呢个系公帑，唔应该乱花公帑。”

马逢国向卷入性交案施骏兴发26.4万元奖金

立法会今年换届，有40名议员未能连任，他们聘请的逾百计助理亦需要另谋高就。《信报》今日（18日）翻查去年12月底立法会议员的办事处开支申报，发现有30名不连任的议员，合共向157名议员助理发放共约940万元奖金或花红。其中，马逢国用近70万向5名职员发放奖金，身兼元朗区议员、卷入与16岁以下女童非法性交官司的施骏兴获发26.4万元奖金，为其4.4万月薪的6倍。在2022年补选中胜出, 仅做了3年议员的另一选委界前议员尚海龙，则向一名助理发放了20万奖金。

马逢国：部分同事人工低　故用奖金补贴

立法会议员助理的薪酬并非由政府直接发放，而是透过议员每年获批的“办事处营运开支偿还款额”以实报实销形式支付，现时每名立法会议员每年可获3,020,680元办事处营运开支偿还款额。马逢国在申报中解释，向助理发放的奖金是以服务年资为基础计算，而“部分同事在职期间曾接受低于原职级之薪资，或入职时未获与其资历相称之薪酬，故议定透过奖金予以相应补贴”。

林健锋缴付长期服务金高出《雇佣条例》规定

另外两名卸任的资深议员林健锋和张宇人，分别向多名助理发放69.3万元和52.8万元长期服务金。其中，林健锋向单一助理发放46万元长期服务金。根据《雇佣条例》，雇员遣散费／长期服务金的最高款额上限为39万元。

汤家骅忆当年自掏荷包付遣散费：不应慷人之慨乱花公帑

曾任多年立法会议员的行会成员汤家骅，向《香港01》忆述当年辞职离开议会，都是自掏荷包向4至5名长期服务的员工付遣散费，金额相当于5个月议员薪金，是法例下必须付的，部分助理都跟随他工作逾十年，“当时曾钰成主席同我讲对唔住你中途退出，立法会无责任代你付出，我唔太明白呢个道理，无论议员病咗、唔再做，个职员系唔关事，你唔可以话唔合资格畀”。

即使当年被要求自掏荷包，但汤家骅至今仍然认为议员辞职或卸任后，助理的长期服务金和遣散费，应由立法会负责，因是议员助理也是立法会的员工，笑言原来现今议员有如此好安排，令人羡慕。

你作为雇主你可以畀多啲，应该你自己畀定立法会代你畀？立法会畀系公帑嚟。

不过，他关注有议员额外向助理发放高于法例规定的长期服务金39万元上限，甚至合约没规定的花红，因涉及公帑，立法会可以拒绝批出相关支出，“问题在于点解议员认为要畀呢啲花红，你立法会要代佢畀？”

长期服务金或遣散费由立法会畀系合理。但如果议员额外畀法例（要求）以外嘅奖金，立法会要谂下系咪慷他人之慨？

似乎钱多就所以......你应该明白到呢个系公帑，唔应该乱花公帑。

田北辰奇怪有议员用公帑发放奖金

换届时卸任的田北辰直言对有议员用公帑发放奖金或长期服务金的做法感到奇怪。他以自己为例称，其议员办事处职员均以合约形式受聘，薪酬跟公务员加薪幅度调整，合约完结时会发放约满酬金，续约时亦会重新商议薪酬，待遇较私人市场优厚。他的助理由接班人庄豪锋续聘，离任时没用公帑派花红奖金。

本身经营服装公司的他指即使私人公司，在已有合约安排下，亦不会在员工离职时额外发放奖金。他认为，若有关奖金并非合有订明，而是议员个人酌情决定，就不应动用公帑，自己处理立法会助理薪酬时亦然，“用公帑呢，我自己就唔系几想”。