在中东地缘政治动荡和新加坡监管收紧等背景下，香港正重新崛起为资本转移的主要目的地。外电消息称，中外资大行瑞银、 花旗、法国巴黎银行、星展集团和中国建设银行等，都正积极扩充员工队伍，并计划招募数百名私人银行家，以服务高净值人士。据招聘公司透露，应征者将获得高达25%的薪资涨幅。

瑞银计划今年在香港招聘约50名私人银行家

《彭博》报道，投资人纷纷寻求远离杜拜等金融中心的稳定环境，并努力应对新加坡备受瞩目的洗钱丑闻带来的影响，香港正逐渐成为该地区超级富豪的首选投资地。而IPO市场的复苏也造就了一批新的百万富翁，高净值客户交易活动的激增也提振了银行的收入。

招聘公司Elpis Search表示，今年顶尖人才的争夺战将是近年来最激烈的，对经验丰富的客户经理的需求将比供应量高出至少20%。虽然银行对整体成本仍保持谨慎，内部部门也越来越倾向于拒绝过高的薪资要求，但候选人要求的薪资涨幅高达25%。

法国巴黎银行香港财富管理主管Lemuel Lee表示，该行今年的目标是大中华区客户经理净增加10%至20%。他指出，几乎每家银行都在招聘，竞争非常激烈。

普通话能力“绝对是一项优势”

瑞银计划今年在香港招聘约50名私人银行家，以把握这一增长势头。此次扩张紧随其后，瑞银去年北亚业务的收入和净新增资金均创历史新高。大中华区仍然是其区域策略的核心，去年该地区贡献了亚太地区70%的交易收入。瑞银财富管理亚太区联席主管卢彩云表示，香港IPO市场即将迎来“多头市场”，这将带动新的资金流入，目前已有超过300家公司提交了在香港证券交易所上市的申请。

瑞银正在扩大其业务范围，不再仅仅关注亿万富翁阶层，而是透过新招聘，主要瞄准高净值客户群体，即拥有500万美元至5,000万美元可投资资产的个人。为了服务不断涌入的来自内地的资本，对于该银行的新员工来说，普通话能力“绝对是一项优势”。

星展银行在过去两年将其私人银行家人增加了45%之后，正进一步增加员工人数。星展银行北亚区私人银行主管Carol Wu表示，此举旨在利用来自中国大陆和台湾的财富流动。