昨日（14日）63岁水泥工人在启德承丰里地盘，身体意外被夹在升降台与大门中间致死。劳工处表示高度关注事件，并即时派员到意外现场展开调查。劳工处已向有关承建商发出“暂时停工通知书”，停止其在该地盘内使用升降工作台，直至处方信纳有关承建商已采取措施消除有关危害，才可复工。

劳工处表示高度关注昨日下午在启德一建筑地盘发生的一宗致命工作意外。意外中一名男工在使用动力操作升降工作台进行泥水工作时，被夹于门框顶与工作台围栏之间，送院不治。对于有工友身故，劳工处十分难过，并对其家属致以深切慰问。

劳工处发言人指，得知意外发生后，处方已即时派员到意外现场展开调查。处方亦已向有关承建商发出“暂时停工通知书”，停止其在该地盘内使用升降工作台，直至处方信纳有关承建商已采取措施消除有关危害，才可复工。

发言人续指，处方正全速进行调查，以确定意外成因，查找有关持责者的法律责任，以及提出改善措施。若调查发现有违例事项，定会依法处理。

为防止动力操作升降工作台意外，劳工处提醒雇主必须确保升降工作台设置有效的辅助防护装置（例如实质的屏障、压力感应器或接近传感器），以减低工人被夹的风险，并向操作员提供适当的安全操作训练。

根据《职业安全及健康条例》的一般责任条款规定，雇主必须为其雇员提供安全的工作环境、作业装置及工作系统。违反有关规定，循公诉程序定罪，最高可被判罚款1000万元及监禁2年；或循简易程序定罪，最高可被判罚款300万元及监禁6个月。

就昨日的意外，劳工处会于日内透过其“职安健2.0”流动应用程式、网页发放“职安警示”，并透过电子邮件通知持责者、工会和安全从业员专业组织等，简介意外事故和提醒业界采取安全预防措施，以避免同类意外发生。

劳工处会敦促有关雇主必须履行《雇员补偿条例》的补偿责任，亦会协助死者家属办理工伤补偿事宜，及密切跟进有关个案。对于有经济困难的家庭，劳工处会协助他们申请合适的紧急援助基金。劳工处亦会因应家属的需要及意愿，就经济或其他方面的援助联络社会福利署。

为了保障所有在工作中的雇员的安全及健康，劳工处呼吁雇主必须提供安全和不会危害健康的作业装置及工作系统。雇员亦须与其雇主合作，遵守所有安全措施及适当使用所提供的个人防护装备，避免危害自己及他人的工作安全。

据了解，死者是地盘的水泥工人，昨日（14日）午膳后到B2层的升降机大堂工作。至同日下午4时15分，姓黄工友（67岁）前往找寻准备相约下班，却见事主被夹在升降台与大门中间，连忙通知安全主任及报警。安全主任叫来死者另一同事帮忙拯救，该名姓潘同事（63岁）在拯救期间操作升降台时不慎被鎅伤右耳，须送往联合医院治理。

最后事主由到场消防及警方救出，当时已没有呼吸脉搏，送往联合医院抢救不治。

警方经初步调查显示，地盘有暗斜，导致升降台失重心撞向事主，令他被夹于升降台与大门中间。案件列工业意外，由牛头角警区刑事调查队跟进。