总商会公布《亚洲城市国际化指数2026》，在100分满分中，香港以74.6分位列榜首，蝉联亚洲最顶尖国际城市，得分并高于去年的73.7分，新加坡则以72.6分继续维持第二名位置，其次为韩国首尔、日本东京，而上海则排名第五，泰国曼谷排第六。

人力资源多样性及政府商业法律制度 星洲胜香港

此项研究评估亚洲11个城市，包括曼谷、胡志明、香港、雅加达、吉隆坡、孟买、首尔、上海、新加坡、台北及东京国际化程度，访问逾1100名居于这些城市的本地及外籍商界行政人员。

在各项详细指标分项中，香港在基建及联通、商业与经济及生活素质三方面，均有较高得分及排名。但在其他分项中，香港得分最低的为创新及创意，仅61分，排名次于上海及首尔，评分准则包括研究及创新投资、知识与创新交流、国际人才吸引力及创新生态系统。而在文化互动排名方面，香港更是三甲不入。

同时，相较整体排名第二的新加坡，其在人力资源多样性，以及政府与商业法律制度分项排名中，均超越香港。当中在人力资源多样性方面，新加坡以31.3%国际居民比例领先劳动力多样性，并受去年劳动力改革及优先吸纳全球人才互补专才评估框架支持。相较香港，国际居民占比仅有14.5%，吸引人才计划主要包括高才通等。

评Park Silicon首轮销情不如预期 ：不能以单一楼盘定义北都成败

而在政府与商业法律制度方面，香港仅排名第三，落后于排名首两位的东京及新加坡，该分项评分准则包括有效及具效率政府、商业法律制度及国际影响力。新加坡在高效及透明管制方面表现优秀，并通过数码改革提升争议解决效率。东京则为重要国际外交枢纽，约有174个使领馆，故在该分项中称冠。

总商会主席金泽培表示，香港在创新及创意、文化互动，以及政府与商业法律制度等分项方面，仍会有进步空间。而对于新加坡会否有潜力在未来排名中超越香港，他就认为，其实任何城市都有机会排名提前，但相信香港在国际人才方面，仍具备高吸引力。

总商会建议，港府在创新及创意方面，吸引海外研发人才，加强对初创的支持，并培育更开放的创新文化。而在人力资源多样性方面，推动多语能力，建立更多元化国际人才库，并扩大本地人才的国际视野及流动机会。

文化互动分项 本港三甲不入

金泽培表示，香港其实已开始有建立创科发展氛围，政策也有加大支持力度。在创新及创意分项排名首位的上海，拥有强劲独角兽企业数目，去年有39亿美元初创融资，并有明年达成100家独角兽为目标的积极产业政策。

港府推动北都建设，主力希望发展创新科技等产业。不过，古洞北新盘Park Silicon开价较同区及周边二手为贵，首轮实际销情未如预期火热。总商会总裁杨伟添表示，以一个楼盘定义发展成功或失败，其实并不全面，北都本身推动发展不同产业，而政府另有五年规划及施政报告等，配合推动香港整体发展。

在政府与商业法律制度方面，总商会建议，香港在法律及监管框架继续与国际标准高度对接，并加强在全球政策层面的影响力。

吁本港吸更多海外研发人才 加强对初创支持

至于在文化互动方面，评分准则包括文化交流、文化设施及旅客资源，但香港仅排名第四，次于三甲的曼谷、首尔及东京。当中曼谷去年约有3030万国际旅客到访，成为全球最受欢迎城市至于，主要受标志性文化、美食及全年节庆活动带动。而首尔善用韩流持续影响力，包括韩国流行音乐及韩剧，带动旅游增长及文化满意度上升。

而东京则融合传统及现代元素表现出色，惟与中国地缘政治紧张关系及对跨境文化交流及旅客信心构成影响。总商会建议，香港在文化互动方面，培养更友善旅客文化，扩展国际文化交流活动，并推动入境及出境旅游。