城大张泽松:AI教育不应过度聚焦科技忽略人 强调团队学习重要性
《香港01》于1月24日主办“智慧未来.共创香港”—“AI x STEAM+01 ”教育盛会颁奖典礼暨教育高峰论坛,邀得社会各界人士参与,当中包括逾200位中、小学校长及教师、逾500位学生,共同探讨数字教育发展及AI(人工智能)在教与学上的应用。
有份出席论坛的香港城市大学协理学务副校长(数码学习)及未来学习研究院院长张泽松接受“01教育”专访时表示, 香港现时的 AI 教育正处于一个“百花齐放”的探索阶段,不同学校与机构均积极尝试将 AI 引入课堂与学习之中,而他认为香港并不缺乏人工智能相关的人才与技术基础,真正需要思考的是如何建立一个更有系统、可持续的教育生态,让 AI 成为支援教与学的工具。
张泽松形容,目前本港整体的 AI 教育发展的“百花齐放”只属短暂过渡阶段,不同学校、机构与业界积极探索各种应用方案,但同时亦存在过度聚焦科技本身,而忽略“人”的元素。因此,他提到城大近年在推动 AI 教学的同时,亦特别强调团队式学习(team-based learning),让以小组协作为核心的学习模式融入在教学上,使科技成为促进人际互动和共同学习的工具,而非取代关系的媒介。
AI 赋能教师 提供支援让创意教学落地
在教学层面上,张泽松认为AI与传统教学的最大分别在于“赋能”教师,过往教师需要花费大量时间准备教材、设计课程与整理资料,而 AI 就让教师能更有效率地将专业知识与创意转化为具体教学内容,从而腾出更多时间专注于学生需要与课堂互动。同时,透过数据分析与学习追踪,AI 亦有助教师更准确掌握学生的学习进度,推动更具针对性的个人化学习。
张泽松又提到,香港教师普遍学习能力高、适应力强,只要有合适的机会与支援,不难掌握 AI 工具的基本应用。因此,他认为问题核心并非教师的能力,而是他们是否有足够时间与空间去理解科技发展,以及外界世界的变化。此外,除了校内的专业交流外,他认为教师更需要制度层面的支援,例如建立平台分享优秀教学案例,肯定具创新精神的教师,甚至透过奖项与公开展示,鼓励教师将成功经验转化为整个教育界可借鉴的资源。
循序渐进推动 AI 辅助教学
至于学校应如何推行 AI 辅助教学,张泽松指出,学校必须有清晰的方向与循序渐进的策略,首先了解自身的条件与教学目标,然后思考引入 AI 的目的以及学生的接受程度,而非一开始便追求宏大的蓝图。他认为,一个有效的模式应该是透过不断试行、收集回馈与调整,建立正向循环。当学生与教师逐步适应新的学习模式,学校才再进一步扩展应用层面,让 AI 辅助教学真正落地。
面对学生可能过度依赖 AI 的现象,张泽松认为,教育必须及早介入,协助学生建立正确的价值观。他以科技如同电梯作比喻,指出乘搭电梯固然方便,但若完全取代行楼梯的能力,最终只会导致能力退化。因此,教师与学校应以身作则,让学生理解 AI 的角色是辅助思考,而非取代思考。
展望未来五至十年,张泽松相信,最不容易被 AI 取代的仍然是“人”的特质,包括情感理解、人际互动、同理心与非语言沟通能力。他亦再次强调团队式学习的重要性,认为人与人之间的沟通与协作能力,以及在互动中所建立的自信与人际关系能力,正是难以被 AI 取代,亦是未来社会最需要的人才特质。